期刊简介
发展历程：《护理学报》原名《南方护理学报》，由广东省教育厅主管、南方医科大学主办，是目前国内唯一的一份护理学报。1995年7月正式创刊，当时名为《南方护理杂志》，小16开本，双月刊，48页，军内赠阅每年3000册；1999年2月以《南方护理学报》面世，自办发行加赠阅，年发行1.2万册；2000年改版为大16开本，双月刊，页码增至64页，邮发和自办发行相结合，年发行1.5万册；2002年页码增至80页，年发行2.1万册；2004年改双月刊为月刊，页码64页，年发行14万册；2005年页码增至96页，年发行18万册。栏目介绍：本刊辟有专家论坛、论著、研究生园地、调查研究、综述、临床护理、中医护理、护理管理、护理教育、心理卫生、健康教育、循证护理、个案研究、药械护理、社区护理、国外护理、基层来稿、护理创新、学术争鸣、短篇报道、读者 作者 编者等栏目，并开辟以彩图和文字说明为主的医院介绍专栏，同时兼营广告业务，欢迎来电来函联系。国内数据库收录及获奖介绍：2001年被国家级火炬计划项目——《中国学术期刊综合评价数据库》、《中国期刊网》、《中国学术期刊（光盘版）》全文收录；2002年被《中国核心期刊（遴选）数据库》收录；2003年被中国学术期刊（光盘版）编辑委员会评为《CAJ-CD规范》执行优秀期刊，同年被国家科技部收录为“中国科技论文统计源期刊”（中国科技核心期刊）；2004年被评为“全军优秀医学期刊”。征订信息：本刊为国际期刊标准大16开本，国内统一刊号：CN 44—1631/R，国际连续出版刊号：ISSN 1008-9969。每月20日出版，定价7元/册，全年84元。国内外公开发行。国内邮发代号：46—200，国外发行代号：4831 BM。编辑部全年接受邮购，邮购地址：广州市广州大道北1838号护理学报编辑部。
2025上海卫生高级职称申报新规解读
时间：2025-07-25 15:30:46
随着2025年上海卫生高级职称申报季的临近，今年申报政策迎来重大调整。对于广大医务工作者而言，及时掌握这些变化如同握住了打开职业晋升之门的金钥匙。本文将为您详细拆解申报要点，助您在这场专业能力"大考"中稳操胜券。
申报条件三大变化需警惕
与往年相比，2025年的申报门槛出现明显抬升。学历要求方面，临床医学类岗位明确要求硕士及以上学位，这就像为职业发展设定了新的海拔线。值得注意的是，基层医疗机构申报者若具有10年以上一线服务经历，可适当放宽至本科学历，相当于为长期扎根基层的医务人员开辟了专属通道。
职称外语考试不再采用"一刀切"模式，取而代之的是分级考核制度。三级医院申报者需达到B级标准（相当于大学英语六级），二级医院为C级（四级水平），而社区医疗服务中心只需D级（实用英语能力）。这种差异化要求就像为不同跑道设置了不同的跨栏高度，更显公平合理。
论文要求呈现新特点
科研成果认定出现重大转向。2025年起，SCI论文不再是唯一硬通货，在国内核心期刊发表的临床案例研究同样获得认可。特别值得关注的是，参与重大公共卫生事件处置的实战经验，可按比例折算为科研分值。这就像在天平两端，既看重学术造诣，也珍视实践智慧。
申报材料中新增"专业技术贡献陈述书"，要求用2000字篇幅详细说明自己在专业领域的创新突破。这份材料相当于您的职业发展"自画像"，需要既展现专业深度，又体现人文温度。
申报材料准备全攻略
个人简历的撰写要把握"三突出"原则：突出临床技术突破、突出学科建设贡献、突出人才培养成果。建议采用时间轴+里程碑式写法，像展示专业成长纪录片一样呈现职业轨迹。
学历认证方面，今年启用了教育部学信网电子备案表系统。这就好比给学历证书加装了防伪芯片，申报者需提前1个月完成在线认证，避免临期网络拥堵。
论文材料提交有新规：需附带期刊收录证明和引用情况报告。建议选择3-5篇代表作，如同精心挑选参展艺术品，既要保证学术质量，又要体现研究方向连续性。
常见失误避坑指南
材料审核中发现，约30%的申报者因细节疏忽导致返工。典型问题包括：职称外语成绩单未加盖考试机构公章（相当于缺少防伪标识）、论文复印件模糊不清（建议彩色扫描关键页面）、继续教育学时未达新标（2025年起要求年均90学时）。
特别提醒：今年试行"材料真实性承诺制"，申报者需对每份材料签署诚信声明。这就像为专业信誉投保，一旦发现造假将面临5年禁报的严厉处罚。
申报全流程时间节点
关键时间轴要牢记：3月1日系统开放注册（建议第一时间完成账号激活）、5月15日材料提交截止（预留10天缓冲期）、8月下旬公示初审结果（可登录"上海卫生人才网"实时查询）、11月终审答辩（需准备15分钟PPT汇报）。
建议采用"三阶段工作法"：准备期（1-2月）重点攻克外语短板，冲刺期（3-4月）完善申报材料，收尾期（5-6月）进行交叉审核。就像马拉松比赛的配速策略，合理分配精力才能笑到最后。
面对这次申报政策的重大调整，既要保持战略定力，又要具备战术灵活性。建议申报者建立"双核对"机制：每周对照官方政策解读自查进度，每月向已获职称的前辈取经。记住，在这场专业实力的综合较量中，准备充分者终将赢得评审委员会的青睐。